自集團(tuán)第一批主題教育啟動(dòng)以來，第一巡回指導(dǎo)組迅速把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央和國資委黨委的重要精神、集團(tuán)黨委的工作部署上來,推動(dòng)主題教育穩(wěn)步開局、有序開展、取得實(shí)效。

       一、工作做法

       （一）盡心履職，聚焦根本任務(wù)抓好指導(dǎo)工作。一組負(fù)責(zé)中國建材股份、中建材進(jìn)出口、地勘中心、財(cái)務(wù)公司四家企業(yè)的主題教育指導(dǎo)工作。自主題教育開展以來，一組認(rèn)真指導(dǎo)并全程參與四家企業(yè)主題教育動(dòng)員部署、學(xué)習(xí)研討、調(diào)查研究、專題黨課、檢視問題、整改落實(shí)、專題民主生活會、總結(jié)評估等工作，在指導(dǎo)重點(diǎn)工作、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)上下功夫，向被指導(dǎo)企業(yè)提出了多項(xiàng)建設(shè)性意見，如地勘中心海外礦區(qū)開采、財(cái)務(wù)公司金融服務(wù)等，幫助所指導(dǎo)企業(yè)深入思考、解決問題。

       （二）從嚴(yán)從實(shí)，確保主題教育不虛不空不偏。主題教育開展期間，指導(dǎo)組派人列席各個(gè)企業(yè)的集中學(xué)習(xí)研討會，確保集中學(xué)習(xí)時(shí)間不少于6天且理論學(xué)習(xí)有收獲；在審閱各企業(yè)黨課、調(diào)研報(bào)告、民主生活會等材料時(shí)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，提出了具體修改意見和建議；堅(jiān)持問題導(dǎo)向，采用實(shí)地走訪、召開座談會、查閱調(diào)研報(bào)告、談心談話等方式，幫助被指導(dǎo)企業(yè)找準(zhǔn)抓實(shí)問題。截至目前，一組指導(dǎo)的各企業(yè)共形成調(diào)研報(bào)告42份，檢視問題81項(xiàng)，制定整改措施235條，立行立改92條，剩余143條正在逐步整改。

       （三）因企施策，推進(jìn)集團(tuán)黨委部署往深里走、實(shí)里落。一組指導(dǎo)的四家企業(yè)情況不一，體量不同，針對各家情況，指導(dǎo)組與被指導(dǎo)企業(yè)一起主動(dòng)謀劃，既堅(jiān)持統(tǒng)一的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)不走樣，又注意講求指導(dǎo)方式方法的靈活多樣。如針對財(cái)務(wù)公司無下屬企業(yè)的特點(diǎn)，指導(dǎo)其在各兄弟企業(yè)之間開展金融服務(wù)調(diào)研，針對中國建材股份等企業(yè)成員單位分散的特點(diǎn)，指導(dǎo)其采用視頻會議、電話會議的方式，同步集中動(dòng)員，確保各企業(yè)主題教育務(wù)實(shí)推進(jìn)。

       二、工作經(jīng)驗(yàn)

       一要注重提煉和推廣各企業(yè)特色，提升主題教育的質(zhì)量和水平。如股份公司在網(wǎng)站設(shè)立主題教育專欄，所屬成員企業(yè)紛紛開展黨員黨性教育培訓(xùn)、主題黨日活動(dòng)等，嚴(yán)、細(xì)、實(shí)推進(jìn)主題教育開展；中建材進(jìn)出口將主題教育與扶貧攻堅(jiān)任務(wù)結(jié)合，開展“黨建+扶貧”活動(dòng)，建立“禾苞蛋閱覽室”；地勘中心將檢視問題與巡視整改相結(jié)合，把主題教育成效體現(xiàn)到全面整改問題，推動(dòng)地勘中心平臺建設(shè)上來；財(cái)務(wù)公司組織開展主題教育知識競賽活動(dòng)，推進(jìn)主題教育各項(xiàng)要求深入人心。二要加強(qiáng)自身能力建設(shè)，切實(shí)做好指導(dǎo)工作。全組成員認(rèn)真把握“十二字”總要求，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)主題教育相關(guān)各項(xiàng)重要精神，加強(qiáng)自身能力建設(shè)，在指導(dǎo)期間嚴(yán)守紀(jì)律，以良好作風(fēng)和形象開展工作，較好完成了集團(tuán)交辦的任務(wù)。

       三、工作體會

       （一）做好前期工作，落實(shí)上級黨委要求是關(guān)鍵。國資委黨委和集團(tuán)公司黨委對主題教育進(jìn)行了周密部署，提出了重點(diǎn)任務(wù)和要求，為指導(dǎo)組開展主題教育指導(dǎo)工作指明了方向。

       （二）尊重各企業(yè)黨委主體作用，緊緊依靠其開展工作是關(guān)鍵。各企業(yè)黨委及時(shí)成立了主題教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組，并以解決問題的成果檢驗(yàn)了學(xué)習(xí)教育的實(shí)效。如股份公司加快激勵(lì)機(jī)制改革，開展“員工持股、管理層股票計(jì)劃、科技企業(yè)分紅和超額利潤分紅”新三樣措施；中建材進(jìn)出口完成國際物產(chǎn)和智慧物聯(lián)兩大平臺公司的權(quán)責(zé)梳理；地勘中心成立了由地勘院等四家單位組成的華北經(jīng)營區(qū)域聯(lián)盟；財(cái)務(wù)公司以“云計(jì)算、大數(shù)據(jù)”的服務(wù)模式，啟動(dòng)了“1+N”共享資金服務(wù)系統(tǒng)平臺建設(shè)。各企業(yè)的主題教育成果，有力助推了集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。

       （三）抓好“關(guān)鍵少數(shù)”，落實(shí)黨委書記第一責(zé)任人職責(zé)是關(guān)鍵。在主題教育過程中，各企業(yè)黨委書記認(rèn)真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，指導(dǎo)組與黨委書記實(shí)現(xiàn)有效溝通，確保了主題教育工作的落實(shí)落地。