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中國(guó)建材集團(tuán)召開(kāi)總部績(jī)效管理培訓(xùn)會(huì)
來(lái)源：中國(guó)建材集團(tuán) 發(fā)布時(shí)間：2021-04-16
為落實(shí)集團(tuán)總部五大功能定位，踐行集團(tuán)績(jī)效文化，提升總部人力資源管理水平，近日，中國(guó)建材集團(tuán)召開(kāi)總部績(jī)效管理培訓(xùn)會(huì)，邀請(qǐng)安永人力咨詢(xún)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行專(zhuān)題培訓(xùn)。
安永大中華區(qū)組織與人才資本咨詢(xún)服務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人從部門(mén)職責(zé)梳理及撰寫(xiě)的工具和方法，績(jī)效管理理念和基本知識(shí)，部門(mén)及員工績(jī)效計(jì)劃制定的工具和方法三個(gè)方面進(jìn)行了培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容詳實(shí)、案例清晰、重點(diǎn)突出、可操作性強(qiáng)，既有助于提升大家關(guān)于績(jī)效管理的概念、實(shí)施績(jī)效管理的重要性和必要性、績(jī)效管理的關(guān)鍵內(nèi)容等理論知識(shí)，又有助于提升績(jī)效管理實(shí)際操作能力，更深入推進(jìn)集團(tuán)人力資源體系優(yōu)化工作。
培訓(xùn)會(huì)后，項(xiàng)目組與集團(tuán)總部各部室主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行訪(fǎng)談，深入了解各部室職責(zé)梳理和績(jī)效管理現(xiàn)狀，深入溝通各部室填報(bào)的績(jī)效計(jì)劃指標(biāo)情況，為下一步梳理部門(mén)職能和撰寫(xiě)部門(mén)職責(zé)、制定部門(mén)績(jī)效計(jì)劃、制定崗位/人員績(jī)效計(jì)劃打下基礎(chǔ)。
